工会组建宣传方案模板

工会组建宣传方案模板

一、工会组建背景 随着我国经济的飞速发展和工会工作的需要，各类企业、事业单位和其他组织都日益重视工会组织的重要性。为了更好地履行工会职责，扩大工会影响力，提高工会服务水平，本企业决定成立工会组织。

二、工会组建目的

1.维护职工合法权益，加强职工民主管理，促进企业民主化、科学化发展。
2. 依法维护职工民主权利，履行工会职责，为企业发展作出贡献。
3. 加强工会组织建设，提高工会服务水平，更好地服务职工群众。
4. 增强工会组织凝聚力，促进职工之间的交流与沟通，营造和谐稳定的企业氛围。

三、工会组建方案

1.成立工会筹备组，负责工会组建工作。
2. 筹备组成员由公司行政负责人、职工代表和工会工作人员组成。
3. 筹备组成员需具备一定的组织能力和业务水平，熟悉工会工作相关知识。
4. 筹备组成员应于成立后1个月内召开1次筹备会议，选举产生工会主席、副主席和委员。
5. 工会主席、副主席和委员需于成立后2个月内召开第1次工会会议，选举产生工会主席、副主席和委员。 6. 工会主席、副主席和委员需于成立后3个月内召开第2次工会会议，对工会工作提出意见和建议。 7. 工会筹备组应于成立后6个月内召开会员代表大会，选举产生工会会员代表大会代表。 8. 工会会员代表大会须有2/3以上工会会员代表出席方可召开，其决议须经到会会员代表半数以上表决通过方能生效。

四、工会组建实施步骤

1.公司行政负责人组织相关部门，制定工会组建方案，明确组建目标、任务、实施步骤。
2. 召开公司全体员工大会，宣传工会组建的重要性，征求员工意见。
3. 筹备组成员根据公司实际情况，制定详细的工会组建实施方案，明确分工，责任到人。
4. 筹备组成员按照实施方案，开展工会组建筹备工作，包括选举工会主席、副主席和委员，召开工会会议，选举工会会员代表大会代表等。
5. 工会主席、副主席和委员根据筹备组成员的建议，制定工会工作计划，明确分工，责任到人。 6. 工会按照工作计划，开展日常工作，维护职工合法权益，履行工会职责，为企业发展作出贡献。 五、工会组建监督与管理

1.工会组建后，定期召开工会会议，汇报工作进展，总结经验教训，对工会工作进行评估。
2. 工会组建后，加强对工会工作的监督与管理，确保工会工作的顺利开展。
3. 工会组建后，及时召开会员代表大会，听取工会工作报告，对工会工作提出意见和建议。
4. 工会组建后，严格按照工会法律法规和章程开展工会工作，确保工会工作的合法、合规性。 六、结语 工会组建是企业民主管理的重要内容，对于维护职工合法权益、促进企业健康发展具有重要作用。我们要依照本方案，认真组织实施工会组建工作，确保工会工作取得实效。

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