景区推广奖励方案模板

景区推广奖励方案模板 景区推广奖励方案是为了鼓励景区主动开展营销工作,提升景区知名度和市场竞争力,从而实现景区可持续发展而制定的。本文将从以下几个方面来介绍景区推广奖励方案。

一、奖励对象 本次景区推广奖励方案的奖励对象为景区全体职工,包括管理人员、员工和志愿者等。

二、奖励内容

1.宣传推广奖励 对景区开展宣传推广工作,包括制作并发布微信公众号、抖音等平台,宣传景区文化、美景、特色活动等,每次发布不超过两次,每次发布奖励100元,最高奖励金额500元。
2. 网络营销奖励 景区在各大网络平台上进行网络营销,包括百度、谷歌等搜索引擎,微信公众号、抖音等平台的广告投放,以及与网络营销相关的活动策划等,每次投放不超过两次,每次投放奖励200元,最高奖励金额1000元。
3. 合作推广奖励 景区与相关企业进行合作推广,包括门票代理、景区直通车、景区酒店住宿等,每次合作奖励500元,最高奖励金额2000元。
4. 社交媒体互动奖励 景区开展社交媒体互动活动,包括微博、微信、抖音等平台上的评论、点赞、分享等,每次互动不超过两次,每次互动奖励20元,最高奖励金额500元。

三、奖励标准

1.宣传推广奖励:每次发布奖励100元,最高奖励金额500元。
2. 网络营销奖励:每次投放奖励200元,最高奖励金额1000元。
3. 合作推广奖励:每次合作奖励500元,最高奖励金额2000元。
4. 社交媒体互动奖励:每次互动奖励20元,最高奖励金额500元。

四、实施流程 景区推广奖励方案的实施流程为:各部门提出申请,领导小组审核通过,填写奖励申请表,提交给财务部门,由财务部门进行审核,确认无误后,划拨到指定账户。 五、注意事项

1.宣传推广奖励每次发布不超过两次;
2. 网络营销奖励每次投放不超过两次;
3. 合作推广奖励每次合作奖励不超过500元;
4. 社交媒体互动奖励每次互动不超过两次;
5. 最高奖励金额不超过5000元; 6. 每个员工每个自然年度累计奖励金额不超过10000元。

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