培训协议计划书

标题:培训协议计划书
一、培训目的
本培训协议计划书旨在为贵公司提供必要的培训,以提高员工的业务技能和知识水平,增强员工的工作能力和职业素养,促进贵公司的业务发展和市场竞争力的提升。
二、培训内容

1. 培训课程内容:包括销售技巧、沟通技巧、团队合作技巧、项目管理技巧等。
2. 培训方式:采用讲授、案例分析、小组讨论、实践演练等多种方式进行。
3. 培训时间:计划培训时间为XX月XX日至XX月XX日,共计XX天。
4. 培训地点:在公司内部进行。
三、培训人员

1. 培训对象:公司内部员工,包括销售团队、客服团队、技术团队等。
2. 培训人员:由公司专业培训师负责,根据需要安排合适的培训课程和培训方式。
四、培训费用

1. 培训费用:人民币XX元/人,共计XX元。
2. 支付方式:培训费用需在培训前XX天缴纳,具体支付方式由公司负责确定。
五、培训效果评估

1. 培训效果评估标准:培训结束后,参训员工应对所学内容进行自我评估和总结,并在工作中应用所学内容,提高工作表现和业绩。
2. 培训效果评估方式:由公司负责对参训员工进行培训效果评估,对培训效果提出改进意见和建议,并根据需要进行再次培训。
六、其他条款

1. 培训协议一式两份,一份由公司保存,一份由参训员工保存。
2. 培训协议的有效期为XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。
3. 在培训协议有效期内,公司有权根据需要对培训内容进行调整和修改。
4. 如果在培训过程中发生纠纷或问题,可以通过友好协商解决,协商不成的可以向相关部门或组织寻求帮助。

本文 智隆范文模板网 原创，转载保留链接！网址：https://www.77788854.com/JcDwWyZxFOqm.html