商场招人计划书

本站原创 阅读:- 2023-10-09 09:13:30
商场招人计划书

商场招人计划书
一、招人目标
我们致力于为消费者提供高品质的商品和服务,现诚邀您的加入,成为我们团队的一员。
二、职位描述

1. 店长:负责商场日常管理,制定销售策略,协调各部门工作,完成销售目标。
2. 销售顾问:负责售前咨询、售后服务,了解客户需求,确保客户满意度。
3. 收银员:负责收银、找零等工作,确保商场现金安全。
4. 库管员:负责商品库存管理,确保商品数量准确无误。
三、任职要求

1. 店长:具备5年以上商场管理经验,熟悉商场运营模式,具备较强的领导能力和沟通能力。
2. 销售顾问:具备良好的客户沟通技巧,熟悉销售业务,具备一定的销售经验。
3. 收银员:具备良好的数字观念,熟悉收银机操作,具备一定的收银经验。
4. 库管员:具备良好的数字观念,熟悉商品库存管理,具备一定的库管经验。
四、福利待遇

1. 享有完善的薪资待遇,根据个人能力给予相应的薪资待遇。
2. 提供带薪培训,为员工提供专业培训,提升员工综合素质。
3. 享有完善的社保制度,为员工提供社保福利。
4. 提供良好的工作环境,为员工提供舒适的工作氛围。
五、联系方式
电话:010-66666666
地址:商场地址

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