搬迁职场激励方案模板

搬迁职场激励方案模板

一、前言 面对职场环境变化，搬迁是必然趋势。为了更好地激励员工在这种情况下保持积极态度，提高工作效率，公司特制定本搬迁职场激励方案，以期实现员工、公司及社会共赢。

二、方案内容

1.搬迁奖励

（1）员工搬迁奖励 ① 提前完成搬迁的员工，每人奖励500元现金； ② 搬迁过程中表现突出的员工，每人奖励1000元现金； ③ 搬迁后为公司做出突出贡献的员工，每人奖励2000元现金。

（2）公司搬迁奖励 ① 搬迁顺利进行，不造成影响的公司，每人奖励2000元现金； ② 搬迁后，新址顺利进行生产经营的公司，每人奖励1000元现金； ③ 搬迁后，新址生产经营遇到困难，积极应对，最终顺利完成搬迁的公司，每人奖励500元现金。
2. 加班补贴

（1）搬迁前加班，按平时加班标准支付；

（2）搬迁后加班，根据新址生产经营情况，按平时加班标准支付。
3. 通讯补贴

（1）搬迁前，每人每月享受200元通讯补贴；

（2）搬迁后，根据新址生产经营情况，每人每月享受100元通讯补贴。
4. 住房补贴

（1）搬迁前，符合公司政策购买住房的员工，搬迁后可继续享受住房补贴政策；

（2）搬迁后，新址符合公司政策购买住房的员工，仍可享受住房补贴政策。
5. 社交活动

（1）搬迁前，公司组织员工进行各类社交活动，如聚餐、户外拓展等；

（2）搬迁后，公司组织员工进行各类社交活动，如聚餐、户外拓展等。

三、实施流程

1.员工提交搬迁申请，经审批通过后，公司统一安排搬迁；
2. 搬迁前，员工正常完成工作，公司确保搬迁顺利进行；
3. 搬迁后，员工正常完成工作，新址顺利进行生产经营；
4. 如有特殊情况，公司及时处理。

四、其他说明

1.本次搬迁奖励及加班补贴均以实际发生额为准；
2. 如有弄虚作假，一经发现，将取消获奖资格，并追究相应责任；
3. 方案解释权归公司所有。

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