残疾企业计划书格式(残疾老年人小组活动计划书)

**残疾企业计划书** **

一、企业概况**

1.企业名称：**残疾人之家**
2. 成立时间：**2023年**
3. 企业类型：**非营利性组织**
4. 统一社会信用代码：**XXXXX**
5. 地址：**XX省XX市XX区XX街道** 6. 法人代表：**李华** 7. 注册资本：**1000万元** 8. 成立目的：**为残疾人提供就业、培训、康复服务，促进残疾人融入社会** **

二、企业经营范围**

1.残疾人就业服务：为残疾人提供就业机会、就业培训和就业指导等服务。
2. 残疾人康复服务：为残疾人提供康复治疗、康复训练等服务。
3. 残疾人培训服务：为残疾人提供职业技能培训、文化知识培训等服务。
4. 残疾人社区服务：为残疾人提供社区康复、社区教育等服务。 **

三、企业发展战略**

1.残疾人就业发展：通过与用人单位合作，为残疾人提供更多的就业机会，提高残疾人的就业率。
2. 康复服务发展：扩大康复服务范围，提高康复服务质量，让更多的残疾人得到康复治疗。
3. 培训服务发展：拓展培训服务领域，增加培训课程，提高培训质量，让更多的残疾人得到职业技能培训。
4. 社区服务发展：加强社区康复、社区教育等服务，提高残疾人的生活质量。 **

四、企业组织结构与人员构成**

1.最高决策机构：**残疾人之家**
2. 理事会：**由15名理事组成**
3. 执行机构：**由7名执行委员组成**
4. 员工：**共10名员工** **五、企业资金来源与运作方式**

1.资金来源：**自有资金、政府资助、社会捐赠**
2. 资金运作方式：**筹措资金用于企业日常运营和项目拓展，用于员工工资、社会保险、培训经费等** **六、企业风险与应对措施**

1.市场竞争风险：**加强品牌建设，提高服务质量，增强市场竞争力**
2. 政策法规风险：**关注政策动态，及时调整经营策略，确保合规经营**
3. 人才流失风险：**加强员工培训，完善员工激励机制，减少人才流失**
4. 资金管理风险：**严格执行财务制度，加强资金监管，确保资金安全** **七、企业社会责任**

1.遵守法律法规：**遵守国家有关残疾人就业、康复、培训等方面的法律法规，确保合法合规经营**
2. 关爱残疾人群体：**关注残疾人群体的需求，为残疾人群体提供必要的服务和支持**
3. 提高社会形象：**积极开展公益活动，提高社会形象，增强社会认可度** **八、附录**

1.企业章程
2. 理事会成员名单
3. 执行委员成员名单
4. 员工名册

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