健康教育评选方案模板
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2023-08-06 16:30:57
健康教育评选方案模板
一、项目概述
为了提高员工的健康水平,提高工作效率,我们公司决定开展健康教育评选活动。本文将详细介绍评选方案,包括评选标准、评选流程和评选结果的公示。
二、评选标准
1. 员工参与度:活动期间,员工积极参与健康教育的各个环节,如填写问卷、参加培训、参与互动游戏等,给予5分。
2. 活动内容丰富度:健康教育的活动内容丰富,包括运动、饮食、心理健康等方面,给予5分。
3. 培训讲师的的专业度:培训讲师具备相关资格证书,培训内容贴近实际,能够针对员工需求进行个性化指导,给予5分。
4. 活动场地设施的舒适度:活动场地设施齐全、干净,具备良好的通风和照明条件,给予5分。
5. 活动宣传效果:通过公司内部通讯、社交媒体等渠道宣传,员工积极参与活动,提高活动的知晓度和参与度,给予5分。
三、评选流程 1. 评选阶段:在公司内部进行评选,由各部门负责人和员工代表组成评审团,对每个候选项目进行评分。 2. 评选结果:评选结果将在公司内部进行公示,公示期为3天。如出现异议,可向公司人力资源部提出申诉。
四、评选结果的公示 1. 评选结果将在公司内部进行公示,公示期为3天。 2. 如对评选结果有异议,可向公司人力资源部提出申诉,申诉截止时间为评选结果公示结束后的3个工作日内。 五、结语 为了提高员工的健康水平,提高工作效率,我们公司决定开展健康教育评选活动。评选方案已经制定完成,我们将严格按照方案进行评选,公示评选结果,最终确定获奖项目。希望各位员工积极参与,共同为公司的健康事业做出贡献。
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下一篇: 储罐设计制作方案模板 三、评选流程 1. 评选阶段:在公司内部进行评选,由各部门负责人和员工代表组成评审团,对每个候选项目进行评分。 2. 评选结果:评选结果将在公司内部进行公示,公示期为3天。如出现异议,可向公司人力资源部提出申诉。
四、评选结果的公示 1. 评选结果将在公司内部进行公示,公示期为3天。 2. 如对评选结果有异议,可向公司人力资源部提出申诉,申诉截止时间为评选结果公示结束后的3个工作日内。 五、结语 为了提高员工的健康水平,提高工作效率,我们公司决定开展健康教育评选活动。评选方案已经制定完成,我们将严格按照方案进行评选,公示评选结果,最终确定获奖项目。希望各位员工积极参与,共同为公司的健康事业做出贡献。
1. 活动参与度
- 员工参与活动人数:
- 总参与人数:
- 参与活动比例:
- 总参与人数占比:
2. 活动内容丰富度
- 活动内容种类:
- 运动活动:
- 饮食指导:
- 健康饮食知识分享:
- 心理健康辅导:
- 压力管理技巧培训:
3. 培训讲师的专业度
- 培训讲师资质:
- 具备相关证书:
- 培训内容符合需求:
- 针对员工需求制定培训计划:
4. 活动场地设施的舒适度
- 活动场地设施:
- 室内活动场地:
- 设施齐全、干净:
- 通风良好:
- 照明充足:
- 噪音低:
5. 活动宣传效果
- 宣传渠道:
- 公司内部通讯:
- 社交媒体:
- 宣传效果:
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